Garanzia Giovani Veneto: la Regione del Veneto ha approvato nuovi percorsi relativi al bando “Il Veneto Giovane: Start up!

Possono partecipare ai nuovi percorsi in partenza i giovani di età superiore ai 18 anni che non sono in obbligo formativo, hanno aderito al Programma Garanzia Giovani e stipulato un Patto di Servizio in Veneto.
I percorsi possono avere una durata massima di 10 mesi e prevedere le seguenti misure: orientamento specialistico, formazione mirata all’inserimento lavorativo, accompagnamento al lavoro, tirocinio extra-curriculare da 2 a 6 mesi, sostegno all’autoimpiego e all’autoimprenditorialità.
Per aderire ad un percorso è necessario mettersi in contatto con l’ente promotore dello stesso, contattandolo ai recapiti presenti nel file.

IncontraLavoro Isoclima: il Centro per l’impiego di Este (PD) seleziona 20 operai addetti alla produzione

Isoclima SpA, azienda leader nel settore delle vetrate ad alte prestazioni, è alla ricerca di 20 operai addetti alla produzione da impiegare presso le sedi di Este e Borgo Veneto.
I lavoratori interessati a partecipare alle selezioni possono candidarsi online accedendo al portale ClicLavoro Veneto tramite credenziali SPID e utilizzando il servizio Centro per l’Impiego Online alla sezione “IncontraLavoro“. All’interno dell’evento denominato “IncontraLavoro Isoclima” è pubblicata l’offerta a cui candidarsi con la descrizione dettagliata del profilo ricercato.
Per conoscere l’azienda e le prospettive di inserimento, il Centro per l’Impiego organizzerà anche un incontro di presentazione online in cui Isoclima presenterà le figure ricercate e le modalità di selezione. Per partecipare è sufficiente compilare il modulo di adesione.

AVVISO IMPORTANTE ACCESSO SPORTELLO INFORMAGIOVANI

Dal 1 febbraio 2022 obbligo Green Pass “base” per accesso ai pubblici uffici

L’art 3 del DL 1/2022 stabilisce che dal 01/02/2022  il possesso della certificazione cosiddetta ordinaria diviene requisito essenziale per l’accesso ai pubblici uffici, ai servizi postali, bancari e finanziari, alle attività commerciali.

Vi informiamo pertanto che anche l’accesso allo sportello Informagiovani sarà possibile previo controllo del Green Pass da parte degli operatori addetti.

IncontraLavoro: il recruiting dei Centri per l’Impiego del Veneto

IncontraLavoro è l’iniziativa di recruiting dei Centri per l’Impiego promossa da Regione del Veneto e Veneto Lavoro con l’obiettivo di mettere in contatto le imprese alla ricerca di candidati e i lavoratori alla ricerca di un impiego, favorendo così l’inserimento e il reinserimento lavorativo di disoccupati e inoccupati.

In occasione dell’evento in presenza, aziende e agenzie per il lavoro hanno la possibilità di svolgere colloqui con i candidati preselezionati dagli operatori dei servizi pubblici per l’impiego sulla base dei curricula e delle richieste delle imprese.

Durante la giornata i Centri per l’Impiego ospitano inoltre desk informativi dei consulenti EURES oltre a una serie di workshop e incontri a tema su strumenti e opportunità per chi è alla ricerca di un lavoro.

A partire da marzo 2020 le diverse edizioni dell’evento di recruiting si sono svolte online con modalità a distanza e sono stati organizzati webinar di presentazione aziendale per far incontrare virtualmente candidati e imprese del territorio.

Oltre alle edizioni di IncontraLavoro che si svolgono periodicamente su tutto il territorio a livello regionale, vengono organizzate edizioni singole dedicate a settori specifici quali ad esempio il settore TurismoAgricolturaLegnoArredoGDOLogistica, e per aziende quali ZalandoAmazonMcDonald’s e molte altre.

 

https://www.cliclavoroveneto.it/incontralavoro

 

Chiusure e Aperture periodo Festività

Chiusure Festivita’:
il 24-27-28-30 Dicembre 2021
e dal 3-4-5- 6 Gennaio 2022
Aperture:
Mercoledì 29 dicembre
a Saccolongo
dalle 15.30 alle 18.30
Venerdì 7 Gennaio
a Veggiano
dalle 10.00 alle 13.00
(su appuntamento)

contatti:
mail info@retegiovani.it
cell 344 09 66 075

Xena seleziona per una collaborazione nell’area progetti internazionali di mobilità, ESC European Solidarity Corps e Erasmus+.

 

💡 Mansioni:

Relazione con i partecipanti (p.e. volontari o stagisti europei) in attività p.e. di selezione, tutoraggio, monitoraggio, valutazione.

Relazione con i referenti di enti all’estero.

Redazione e compilazione di modulistica e relazioni.

Gestione di aspetti logistici ed organizzativi (p.e. alloggi, acquisto titoli di viaggio.)

Attività di presentazione e disseminazione delle iniziative.

 

🔧 Requisiti minimi:

Conoscenze linguistiche: parlato e scritto: italiano C1 e inglese B2

Competenze informatiche: autonomia nell’uso del pacchetto Office e dei principali social media.

Disponibilità a flessibilità oraria in occasione di scadenze.

Disponibilità all’avvio immediato della collaborazione.

Patente B – automunitə.

Disponibilità ad una prima fase part time (20-25 ore settimanali) con potenziale ampliamento dell’impegno (a 35-40h/settimana) per un futuro inserimento a tempo indeterminato.

Forte motivazione al lavoro in team, in un contesto internazionale e nel settore non profit.

Buone capacità organizzative e di gestione dello stress, affidabilità.

Conoscenza dei programmi Erasmus+ e ESC.

Condivisione della mission e dei principi fondanti di Xena.

 

📍Ulteriori elementi preferenziali:

Familiarità con l’attuazione di progetti Erasmus+ e ESC (sia in ruoli da partecipante che organizzativi).

Competenza relativa alle metodologie di educazione non formale.

Esperienza in ruoli simili.

Titoli di studio rilevanti (p.e. laurea in scienze della formazione, mediazione culturale).

Disponibilità a spostamenti temporanei.

 

⏳ Compenso e tipologia di contratto: da stabilire in base al profilo e al livello di esperienza e competenza della persona selezionata. È previsto un periodo di prova, che potrà avvenire anche in forma di tirocinio.

 

💐 Sede di lavoro: Padova e aree limitrofe

 

📌 Modalità di candidatura:

Inviare entro il 29 ottobre 2021 e-mail a coord@xena.it

Oggetto: Candidatura 10/21 Nome Cognome

Testo: motivazione della propria candidatura (150-200 parole)

Allegati: Curriculum Vitae completo di foto, in italiano e inglese

Solo i mittenti dei CV preselezionati verranno ricontattati per i colloqui

IncontraLavoro LIDL: selezioni per addetti alla grande distribuzione

Cerchi lavoro nel settore della GDO?
Sono aperte le selezioni per partecipare a IncontraLavoro LIDL, l’iniziativa di recruiting promossa da Regione del Veneto e Veneto Lavoro, organizzata dai Centri per l’Impiego per selezionare diversi profili di addetti alla grande distribuzione per i punti vendita Lidl Italia sparsi su tutto il territorio regionale.
Scopri come candidarti su CPI ONLINE 👇

OFFERTE DI LAVORO

Struttura medica privata che offre servizi specialistici di eccellenza, ricerca un infermiere per assunzione part time o tempo pieno.
Mansioni richieste:
– prelievi del sangue
– ECG
– spirometria
– tamponi
Requisiti richiesti:
– laurea in Infermieristica
– iscrizione all’albo
Offrono:
– formazione per le figure junior
– inserimento in un contesto lavorativo di eccellenza

Luogo di di lavoro: Abano Terme (PD)
L’offerta è valida anche per liberi professionisti.

Inviare il cv a : info@abanomed.it

OFFERTA DI LAVORO

OPERAI EDILI
Impresa seleziona operatori edili ( muratori esperti / carpentieri )
Requisiti richiesti:
– preferibile esperienza in posa cappotto,
– massima serietà e responsabilità ,
– residenza limitrofa
📌Luogo di lavoro : Tribano
PER CANDIDARSI 👇
Inviare il proprio cv a info@retegiovani.it

OFFERTA DI LAVORO

Impresa edile specializzata nella realizzazione di piscine naturali, cerca un operaio da inserire all’interno della propria azienda.
Requisiti richiesti :
– disponibilità immediata
– buone capacità collaborative
– età preferibilmente non superiore a 40/45 anni
📍Luogo di lavoro Teolo
PER CANDIDARSI 👇
Inviare il proprio cv a info@retegiovani.it